Sanitaservice Asl Bt, firmato il primo integrativo aziendale. CISAL Sanità Puglia: «Traguardo importante ma è solo un punto di partenza»

Svolta nelle relazioni sindacali alla Sanitaservice Asl Bt. Il giorno 26.09.2026 presso la sede di via Fornaci, 201 ad Andria, l'Amministratrice Unica dell'azienda, la dott.ssa Annachiara Rossiello, e le organizzazioni sindacali hanno siglato il primo Contratto Integrativo Aziendale. Un risultato frutto di un lungo e complesso tavolo negoziale che ha visto il coinvolgimento attivo non solo di Cgil, Cisl e Uil, ma anche delle sigle CISAL Sanità, FIS e FIALS. Proprio per garantire una completa e corretta informazione agli organi di stampa e ai lettori, la CISAL Sanità Puglia ci tiene a specificare la coralità dell'impegno profuso da tutte le sigle rappresentative, nessuna esclusa. L'accordo rappresenta il massimo risultato ottenibile nell'attuale e delicato contesto di crisi in cui versa la sanità a livello nazionale e regionale. Un traguardo reso possibile anche grazie alla lungimiranza e agli sforzi manageriali dell'Amministratrice Unica, dott.ssa Rossiello. Tuttavia, la posizione di CISAL Sanità si distingue nettamente da toni trionfalistici. Il sindacato autonomo sceglie la via della trasparenza e della responsabilità nei confronti del personale.

«Siamo ben consapevoli – dichiara il Coordinatore Regionale di CISAL Sanità Puglia, dott. Giuseppe Carlone – che i risultati raggiunti non appagano del tutto le legittime aspettative dei lavoratori. Riteniamo inopportuno enfatizzare questo accordo come un successo assoluto. Al contrario, con senso di responsabilità, lo consideriamo un risultato minimo: il meglio che si potesse fare oggi, ma non ancora abbastanza. Per questo sentiamo il dovere di scusarci con i lavoratori». Per il sindacato, la firma dell'integrativo non è un punto di arrivo, ma una trincea da cui ripartire per dare dignità al comparto: «La Sanitaservice svolge un ruolo cruciale. Continueremo a batterci – conclude il dott. Carlone – affinché la Politica prenda finalmente coscienza dell'importanza vitale della sanità, stanziando le necessarie risorse finanziarie e umane. Il nostro obiettivo resta garantire ai lavoratori un salario equo, in linea con gli standard europei, e il pieno riconoscimento di diritti sinora negati».